KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ HK. DUYURU

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ HK. DUYURU DETAYLARI İÇİN TIKLAYINIZ

İŞKUR MÜDÜRLÜĞÜ BİLGİ NOTU İÇİN TIKLAYINIZ.

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ SIKÇA SORULAN SORULAR İÇİN TIKLAYINIZ.

Tanıtım videosu için tıklayınız. 

Kısa çalışma talep formu videosu için tıklayınız.

Kısa çalışma uygulanacak kişi listesi videosu için tıklayınız.

Koronavirüs tedbirleri kapsamında hayata geçirilen Kısa Çalışma Ödeneğinin şartları TBMM Genel Kurulu’nda yeniden düzenlendi. Düzenlemeye göre, çalışanın son 3 yıl içinde en az 600 gün prim ödemiş olması şartı 450 güne, son 120 gün hizmet akdine tabi olması şartı ise 60 güne indirildi.